Ismael Rodrigo 
Los trabajos en espacios confinados son, con diferencia, los que peor relación tienen entre frecuencia y gravedad. Ocurren pocas veces al año en una empresa media, duran un rato y casi siempre parecen rutinarios. Sin embargo, cuando algo sale mal, el accidente suele ser mortal y arrastra a más de una persona. En Taprega queremos … Leer más
Los equipos de protección individual son la barrera que separa a un trabajador de una lesión cuando todo lo demás ha fallado. Sin embargo, siguen siendo uno de los capítulos que más incumplimientos acumula en las visitas de la Inspección: cascos caducados, guantes que no protegen del riesgo real, arneses sin revisar o tallas únicas … Leer más
La reforma de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales es, sin exagerar, el mayor cambio normativo que vive el sector en treinta años. El Consejo de Ministros aprobó el 28 de abril de 2026 el anteproyecto que modifica la Ley 31/1995, el Estatuto de los Trabajadores y el Reglamento de los Servicios de Prevención. … Leer más
Los trastornos musculoesqueléticos son, con diferencia, el problema de salud laboral más extendido en España. Según el Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST), representan cerca del 78% de las enfermedades profesionales declaradas en nuestro país. Dicho de otro modo: tres de cada cuatro. En Taprega queremos explicarte qué son, por qué … Leer más
El riesgo durante el embarazo es una de las situaciones que más dudas genera en las empresas: qué hacer cuando una trabajadora comunica que está embarazada, cómo evaluar su puesto, cuándo hay que adaptarlo o cambiarlo y qué ocurre si no existe una alternativa segura. Gestionarlo mal no solo pone en peligro la salud de … Leer más
Una inspección de trabajo es uno de esos momentos que ninguna empresa quiere afrontar sin estar preparada. Una visita del inspector puede llegar sin previo aviso, y en materia de prevención de riesgos laborales (PRL) el escrutinio es minucioso: documentación, evaluaciones, formación, vigilancia de la salud… todo cuenta y todo se revisa. En Taprega acompañamos … Leer más
El consumo de alcohol y drogas en el trabajo sigue siendo uno de los riesgos laborales más invisibles y, a la vez, más delicados de gestionar dentro de una empresa. Se habla poco de ello, en parte por tabú y en parte porque muchas organizaciones no saben hasta dónde pueden actuar sin vulnerar los derechos … Leer más
La coordinación de actividades empresariales es una de esas obligaciones legales que, pese a estar regulada desde hace más de dos décadas, sigue generando muchas dudas (y bastantes sanciones) en empresas españolas. Cada vez que en un mismo centro de trabajo conviven trabajadores de distintas compañías (contratas, subcontratas, autónomos, ETTs…), entra en juego una obligación … Leer más
La evaluación de riesgos por agentes químicos en el trabajo es una de las obligaciones más frecuentemente incumplidas en las empresas españolas, especialmente en sectores industriales, de limpieza y construcción. Sin embargo, la exposición a sustancias peligrosas —disolventes, pinturas, productos de limpieza, gases industriales o polvo de sílice— puede causar enfermedades respiratorias crónicas, dermatitis, intoxicaciones … Leer más
El burnout laboral, o síndrome del trabajador quemado, es hoy una de las principales amenazas para la salud de los trabajadores en España. Lejos de ser simplemente «estrés del trabajo», la Organización Mundial de la Salud (OMS) lo reconoció en 2019 como un fenómeno ocupacional con entidad propia, lo que obliga a las empresas a … Leer más
